Мотивация

Электромонтаж Познань ценит самостоятельность, инициативу и профессионализм своих работников.

В нашей фирме мы внедрили множество современных мотивационных инструментов, финансовых и нефинансовых, которые дают каждому работнику шанс быть замеченным и оцененным. Для работников существует система разнообразных мотивационных премий. Это в том числе ежемесячные премии Председателя, признаваемые работникам, которые отличились деятельностью, выходящей за рамки своих ежедневных обязанностей, и которая принесла конкретный эффект для фирмы.

Наша фирма придает большое значение эффективной внутренней коммуникации, что создает лучшую атмосферу на работе, большее удовлетворение от выполняемых задач. Издаем собственный ежеквартальный журнал, еженедельный электронный бюллетень, развиваем наш интранет, организуем регулярные встречи Правления компании с работниками.

Мы осознаем, что, инвестируя в соответствующую мотивацию коллектива, инвестируем в развитие фирмы.